Arbeitsgesetze


Panikattacken und allgemeine Angststörungen schnell stoppen!
Mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht. Textausg. Einf. v. Reinhard Richardi
Erscheinungsjahr: 2011
Sonderausg. 79. Aufl. Stand 1. Juli.
Gewicht: 542 gr / Abmessungen: 192 mm x 124 mm x 35 mmMit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht.

Amazon Preis: EUR 8,00

Arbeitsgesetze | » bei Amazon ansehen

Der Hypnose-Report - Die Kraft der Hynose für sich nutzen

2 Responses to Arbeitsgesetze

  1. 6 von 7 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
    1.0 von 5 Sternen
    FEHLERHAFT, 6. Dezember 2010
    Rezension bezieht sich auf: Arbeitsgesetze (Taschenbuch)

    In diesem Buch fehlt das komplette Kapitel AGG (14)
    Nach Seite 54 kommt Seite 107.

    Ist also für mich völlig unbrauchbar!

    Helfen Sie anderen Kunden bei der Suche nach den hilfreichsten Rezensionen 

    War diese Rezension für Sie hilfreich? Ja
    Nein

  2. Anna Müller
    4 von 5 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
    5.0 von 5 Sternen
    Hilfsmittel für AdA-Prüfung, 31. August 2009
    Rezension bezieht sich auf: Arbeitsgesetze (Taschenbuch)

    Die Arbeitsgesetze werden in der “Ausbildung der Ausbilder”-Prüfung als Hilfsmittel zugelassen und sind bei einigen Fragen sehr hilfreich. Außerdem ist es auch ein sehr gutes Nachschlagewerk, um rechtliche Fragen im Berufsalltag schnell klären zu können.

    Helfen Sie anderen Kunden bei der Suche nach den hilfreichsten Rezensionen 

    War diese Rezension für Sie hilfreich? Ja
    Nein

Hinterlasse eine Antwort

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind markiert *

*

Du kannst folgende HTML-Tags benutzen: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Go back to top